| 年度 |
2025年度 |
開講部局 |
大学院共通教育（博士課程前期） |
| 講義コード |
8E501303 |
科目区分 |
大学院共通科目 |
| 授業科目名 |
キャリアマネジメント特論 |
授業科目名
（フリガナ） |
キャリアマネジメントトクロン |
| 英文授業科目名 |
Advanced Career Management |
| 担当教員名 |
森田 佐知子 |
担当教員名
(フリガナ) |
モリタ サチコ |
| 開講キャンパス |
双方向 |
開設期 |
1年次生 後期 ４ターム |
| 曜日・時限・講義室 |
(4T) 集中：オンライン |
| 授業の方法 |
講義 |
授業の方法
【詳細情報】 |
オンライン（オンデマンド型） |
この授業はすべてオンデマンド型で実施する。
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| 単位 |
2.0 |
週時間 |
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使用言語 |
B
:
日本語・英語 |
| 学習の段階 |
5
:
大学院基礎的レベル
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| 学問分野（分野） |
21
:
社会人基礎 |
| 学問分野（分科） |
03
:
キャリア教育 |
| 対象学生 |
大学院生であればだれでも受講できる。ただしこの授業は、人文社会科学の領域を専門とし、かつ比較的職業経験の浅い人や初めての職業選択に臨む人を主な対象とした内容となっている。 |
| 授業のキーワード |
SDG_08、SDG_17、キャリアマネジメト、キャリア理論、社会人基礎力 |
| 教職専門科目 |
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教科専門科目 |
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プログラムの中での
この授業科目の位置づけ
（学部生対象科目のみ） | 本授業は、大学院共通科目のうちの、最近の社会システムの進展を知り、これからの時代に必須な知識を身につけ、現代社会の課題に具体的に取り組み，必須な知識・技術を使うことができる能力を身につけることを目指す「キャリア開発・データリテラシー科目」の選択科目の一つである。 |
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到達度評価
の評価項目
（学部生対象科目のみ） | |
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| 授業の目標・概要等 |
この授業の目標は次の３点である。
１．キャリア理論を学習することで、自分の研究とキャリア（生き方）をどのように関連づけるかを考える契機とする。
２．具体的進路の可能性をさぐるために、自己理解・社会経済環境理解を進める。
３．社会で求められる自己表現力やコミュニケーション力を理解し、向上させる。 |
| 授業計画 |
第1回 はじめに 授業のねらいについて
第2回 キャリアマネジメントの基礎１ キャリア理論
第3回 キャリアマネジメントの基礎２ 自己理解１（価値観）①
第4回 キャリアマネジメントの基礎２ 自己理解１（価値観）②
第5回 キャリアマネジメントの基礎３ 自己理解２（自分の強み）
第6回 自己表現力 書く１ 自分の研究内容と強みを伝える文章の書き方
第7回 自己表現力 書く２ 日本の就職活動における応募書類とその位置づけ
第8回 自己表現力 書く３ 自分の研究内容と強みを伝える文章を書く
第9回 キャリアマネジメントスキル１ 職業に関する情報収集
第10回 キャリアマネジメントスキル２ インターンシップとネットワーキング
第11回 自己表現力 話す１ 面接の準備について
第12回 自己表現力 話す２ 自分の研究内容と強みを口頭で伝える
第13回 キャリアマネジメントスキル３ 日本における就職活動
第14回 キャリアマネジメントスキル４ コミュニケーション
第15回 まとめ
試験は実施しない。各回および最終回にレポートを課す。 |
| 教科書・参考書等 |
必要に応じ、参考文献や参考書籍を提示する。 |
授業で使用する
メディア・機器等 |
配付資料, 映像資料, Microsoft Stream, moodle |
| 【詳細情報】 |
オンデマンドによる授業のため、動画視聴が可能なパソコンを準備すること。 |
授業で取り入れる
学習手法 |
ディスカッション, 授業後レポート |
予習・復習への
アドバイス |
第2回・第9回・第10回・第13回・第14回 日本や諸外国における若者のキャリア形成、キャリアの理論、社会人基礎力の伸ばし方について理解すること。
第3回・第4回・第5回 ワークを通じて自己理解を深めること。
第6回・第7回・第8回 わかりやすい文章を書くためのフレームワークを理解し、実際に活用してみること。
第11回・第12回 口頭でのコミュニケーションを向上させるためのフレームワークを理解し、実際に活用してみること。 |
履修上の注意
受講条件等 |
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| 成績評価の基準等 |
次の２点を総合的に評価する。
授業中に課せられる課題・発表（50%）・最終レポート（50%） |
| 実務経験 |
有り
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実務経験の概要と
それに基づく授業内容 |
日本の企業、国内外の公的研究所、国際機関での業務経験があります。大学院での学びとキャリアとの関係性を、より広い視点で認識できるように、経験も交えながら伝えます。（三須）
日本の企業における人事（採用担当）、人事コンサルタント等の実務経験があります。国内外の状況を踏まえ、みなさんが卒業後もご自身のキャリアをマネジメントしていくための知識とスキルを伝えます。（森田） |
| メッセージ |
研究との関連において、自分自身の生き方を考えたい人のための授業です。 |
| その他 |
授業内容は、履修生の進捗により変更することがある。 |
すべての授業科目において，授業改善アンケートを実施していますので，回答に協力してください。
回答に対しては教員からコメントを入力しており，今後の改善につなげていきます。 |